国际在线辽宁频道消息（王巍）：近日，本溪市公安局田师付派出所针对辖区企业员工间矛盾多发的情况，在矛盾纠纷联合调解“大格局”建设的背景下，继续发挥联合调解组的作用，创新推出了“线上+线下”矛盾纠纷联调的新模式。

　　“以前我们工地发生矛盾纠纷，要费事跑到派出所或更远的司法所调解。现在好了，只要在微信群里把事情说清楚即可，太方便了！”在本溪市本溪县田师付镇一家企业内，项目主要负责人高兴地说道。　　

　　“线下”是指持续发挥村治保主任、派出所民警、警务室辅警、司法所调解员的作用，做好矛盾纠纷的实地排查调解。“线上”是指警方充分利用自媒体平台，组建矛盾纠纷调处微信群，微信群由田师付派出所民警、村治保主任、辅警、调解员以及利益诉求方参与组成，让矛盾纠纷当事方在微信群里充分表达意愿，提供证据数据，由调处方做出公道评判，通过互联互动的模式，使矛盾纠纷的化解更加高效便捷。

　　“线下八方来调解，线上视频说法理；亲友联动化纠纷，倾心调解暖民心”。此项机制的推行，切实减轻了处警压力，同时提高了警方应急处置突发事件的能力，更好地为人民群众提供了“一站式”的公共法律服务，实现了政府搭台、资源唱戏，有效分流、合法管控的社会效果。