近日,铁岭市烟草专卖局(公司)召开教育培训工作会议,注重在基础管理、出勤考核和队伍建设上下功夫,突出教育培训的规范性、严肃性和多样性,不断提升教育培训整体水平。
注重基础管理,突出教育培训规范性。铁岭市烟草专卖局(公司)加强系统维护,及时、准确、完整维护网络平台基础信息,确保培训计划执行率;建立本单位培训档案,全年培训班档案完整齐全;谨慎委托教育培训机构,严格把关外请教师,严格教育培训经费使用管理,确保教育培训合规性;高质量完成自评总结报告,及时报送日常各类工作报表、文档等材料,不断提升培训材料质量,提高培训工作效率。
注重出勤考核,突出教育培训严肃性。铁岭市烟草专卖局(公司)今年将严格考核各单位、部门参训学员的参训出勤率,对于无正当理由不参训者,要视情节轻重给予批评教育或组织处理。进一步建立完善干部职工教育培训考核和激励机制,激发学员参训学习的积极性主动性。
注重队伍建设,突出教育培训多样性。铁岭市烟草专卖局(公司)扎实推进新入职员工基础培训、网络培训、轮岗培训和定岗培训,做好教培中心实地调研准备工作;注重发挥学员主动性,加强应用研讨式、案例式等培训方法开设培训课程;通过举办微视频竞赛等方式创新培训载体,拓展人才培育平台,切实提升教育培训的针对性和有效性。(文 杨晨)
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