近日，铁岭市烟草专卖局（公司）召开教育培训工作会议，注重在基础管理、出勤考核和队伍建设上下功夫，突出教育培训的规范性、严肃性和多样性，不断提升教育培训整体水平。
注重基础管理，突出教育培训规范性。铁岭市烟草专卖局（公司）加强系统维护，及时、准确、完整维护网络平台基础信息，确保培训计划执行率；建立本单位培训档案，全年培训班档案完整齐全；谨慎委托教育培训机构，严格把关外请教师，严格教育培训经费使用管理，确保教育培训合规性；高质量完成自评总结报告，及时报送日常各类工作报表、文档等材料，不断提升培训材料质量，提高培训工作效率。
注重出勤考核，突出教育培训严肃性。铁岭市烟草专卖局（公司）今年将严格考核各单位、部门参训学员的参训出勤率，对于无正当理由不参训者，要视情节轻重给予批评教育或组织处理。进一步建立完善干部职工教育培训考核和激励机制，激发学员参训学习的积极性主动性。
注重队伍建设，突出教育培训多样性。铁岭市烟草专卖局（公司）扎实推进新入职员工基础培训、网络培训、轮岗培训和定岗培训，做好教培中心实地调研准备工作；注重发挥学员主动性，加强应用研讨式、案例式等培训方法开设培训课程；通过举办微视频竞赛等方式创新培训载体，拓展人才培育平台，切实提升教育培训的针对性和有效性。（文 杨晨）
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