国际在线辽宁频道消息：今年以来，辽宁省海城市看守所领导班子带领全所民警做好监所规范化和精细化管理工作，做实做细做强监所基础工作，持续开展争创全国标兵所活动。

  坚持“三抓原则” 做好日常管理

  在创建全国标兵所工作中，海城看守所主要坚持“三抓原则”。

       领导班子分工明确合力抓。2019年初，看守所领导班子成员重新分工，教导员负责队伍建设和民警绩效考核评定。副所长王猛负责监区管理教育，副所长张岩负责出所就医并协助监区管理，副所长王壮负责提审及律师会见。中队长纪贤负责达标基础台账簿册管理。整个班子成员形成合力，齐心抓安全、齐心抓管理、齐心抓创建全国标兵所工作。

       领导班子督导检查经常抓。班子成员加强对管教民警的督导检查工作，从在押人员谈话制度、谈话记录、在押人员一日生活制度管理等方面入手，对管教民警进行日考核、月考评、季评比活动，常年坚持创建全国标兵所这股劲不放松。

       严格按照全国标兵所标准对照抓。看守所做到逐条落实、逐条深化、逐条有着落。所领导安排专人负责创建全国标兵所18种簿册和省厅监管总队50种簿册的督导检查管理。

  主动担当作为 守牢平安底线

  团队精神和责任意识是海城看守所的安全脊梁。在看守所里，事故和危险随时可能发生。2019年，所领导班子带领团队妥善处置了近10起监所突发应急事件，实现监所全年无事故。

  该所启动“铁桶工程”建设，按照公安部监管局整治监室悬挂点技术标准，为监区29个监室内窗户栏杆加装3米高金钢防护网，封闭洗脸池，彻底消除监室内悬挂点；为29个放风场安装栏杆金钢防护网，彻底消除悬挂点；严格律师预约会见制度，多方位多层面加强身份审验，实施律师会见全程监控透明制度。

  海城市看守所用责任心和爱心，关怀未成年人罪犯身心健康与成长。该所共羁押近40名未成年罪犯，管教民警经常为未成年罪犯上文化课，带他们学习《弟子规》《三字经》以及书法、美术等课程。该所还聘请海城市青少年教育培训基地负责人为他们上法制课，帮助他们明确人生目标，提高其自食其力的能力。

  为了加强监所的人性化管理，该所一方面从大局着眼依法应收尽收，另一方面又与驻所检察室密切配合，对患病或罪行轻微的罪犯实行羁押必要性审查，不适应羁押的立即改变强制措施。对突发疾病或病情较重的，看守所依法履行司法鉴定适时改变强制措施，既减轻监所压力，又体现人性化管理。

  建设智慧监所 强化管理意识

  今年以来，海城市看守所全力开展智慧监所建设，紧紧围绕智慧防控、智慧管理、智慧服务、智慧指导四项任务，争取财政投资安装巡视打卡子母系统，督促、检验巡控民警工作情况并形成互相制约联动机制，实现全体在押人员加戴定位手环，实行定位跟踪管理。

  近年来，海城市看守所获得了不少荣誉，多次被海城市公安局“集体嘉奖”，评为“标兵单位”，2018年被辽宁省总工会评为“辽宁工人先锋号”，还被评为全省公安系统最佳警队。近日，经公安部考核组实地考核和评比验收，海城市公安局看守所被公安部评为“2018-2019年度全国标兵看守所”。海城市看守所所长王震表示，全所上下将继续努力，用无限的责任心和爱心，继续创建全国标兵看守所。（文 张长春 王兰）