在阜新中科盛联环境治理工程有限公司，有16名阜新籍员工是从外地回流的，超过员工总数的一半。12月12日，员工孟佳池告诉记者：“家乡有了新产业、新舞台，吸引我回来了。”
2018年，刚刚大学毕业的孟佳池选择在北京工作。此后，在父母建议下，她回到家乡，进入中科盛联工作。“在废弃矿坑里建设赛道城，这是一项让我心动的事业。我二话没说，就成为公司首批员工。”孟佳池说。大学时学习环境工程专业的她，主攻废弃矿山生态修复，而外祖父是学采矿的，和煤打了一辈子交道。祖孙两代人的事业，成为阜新产业沧桑巨变的缩影。
阜新是因煤而建、因煤而兴的城市。随着资源日益枯竭，2000年，全市各类人才一度“孔雀东南飞”。2001年，阜新成为全国首个资源枯竭型城市经济转型试点市，自此，始终以改革创新为动力，全力调整产业结构，培育接续替代产业。历经20年奋斗，以煤炭为主的单一产业结构得到根本扭转。到2021年，煤炭产值占规上工业比重由34.2%降至4.4%，新能源、绿色食品、高端装备、精细化工“四个优势产业”产值占规上工业比重升至80%。玛瑙、蒙医药等特色产业蓬勃发展，氢能、无人机、赛道等新兴产业从无到有，多元支撑、集群发展的产业格局已然形成。
同时，阜新全力打造服务周到的政务环境、公平正义的法治环境、信守承诺的信用环境、公平竞争的市场环境、创新创业的社会环境，吸引各类项目、资本、人才等要素集聚。深入实施人才强市战略，出台一系列有效、精准的人才政策。截至目前，已在8个县区建立人才工作服务站，设立5350万元人才发展专项资金，为220名高端人才办理人才服务卡，全力打造近悦远来的人才生态。
活力迸发的产业，宜居宜业的营商环境，让各类人才纷纷“春暖雁归来”。2020年，阜新先后引进351名高层次人才，为高质量转型、全方位振兴提供了强有力的智力支持。（辽宁日报记者 侯悦林）
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