近日，大连市普兰店区辖区内企业大连盛翔食品有限公司因生产需要，计划在区内安装变压器，但公司对项目立项的办理流程、材料要求等事项不熟悉，资料准备不充分，无法达到受理要求。区政务服务中心工作人员了解情况后主动联系企业负责人，安排专人提供“一对一”服务，耐心向企业讲解并帮助企业整理和补充相关材料，解决企业难题。

　　普兰店区聚焦营商环境深层次改革，创新实施“阳光系列”工程，自2023年起开展“阳光教育”和“阳光医务”，成效显著。2024年，在此基础上进一步大力推进“阳光招投标”“阳光国资”“阳光人社”等项目，不断拓展“阳光系列”工程的广度和深度，确保权力在阳光下运行，让群众从“阳光工作”中受益，持续优化区域营商环境。2025年，普兰店区将全面启动“阳光审批”“阳光执法”等工作，不断构建起规范透明的治理体系，为营商环境优化注入全新活力。

　　“生态宜居”，绘就营商环境新画卷。普兰店区优化教育资源，构建“政府主导+部门协同+社会监督”的运行模式，创建“阳光教育”小程序，构建标准化信息公开渠道和模板，目前注册用户突破27万，累计处理意见建议468条，查处违规办学行为25起，对19所学校开展校园食品安全抽检，整改隐患21处，通过“阳光招聘”引进重点院校毕业生140人，研究生占比达25.7%。同时，普兰店区持续深化“阳光医务”行动，向社会公示收费标准、医保报销等政策信息368项，发布卫生健康信息2300余条，常态化开展医生不当处方公示和点评，建立药品用量动态监测和超常预警制度。2024年，全区二级以上公立医院医保患者住院次均费用由6074元下降到5257元，同比降低13.5%；患者次均自付医疗费用由1723元下降到1524元，同比降低11.6%。

　　“成本竞争力强”，构筑营商环境硬实力。普兰店区扶持就业创业，搭建集政策宣传、在线求职招聘、业务流程讲解、网上预约办理于一体的综合性“智慧人社”平台，便于群众及时了解相关政策流程和预约办理。推进“连众调”工作机制，开展“仲裁开放月”活动，引入外部监督，邀请人大代表、政协委员、企业代表和劳动者代表等参与劳动监察执法和仲裁公开庭审，有效推动仲裁高效办结。同时，建立相对独立封闭且具备录像功能的远程政府采购和招投标在线监管室，实现与大连市公共资源交易大数据监管系统对接。

　　“法治良好”，开启营商环境新征程。普兰店区通过开展“伴随式”执法监督，建立“行刑”双向衔接等创新举措，健全行政执法监督体系，创新行政执法监督方式，完善多部门协作配合机制，增强监督合力和实效，进一步规范行政执法行为，避免多头执法、执法不公、选择性执法等问题，减少不必要的执法环节和企业应对成本，实现“法治优普”，持续形成优化普兰店营商环境合力。

　　接下来，普兰店区将以打造“北方县级一流营商环境品牌之城”为目标，秉持“阳光是最好的营商环境”理念，坚持两手抓、两手硬，统筹推进、一体落实，以营商促进招商，以招商带动产业，以产业推动发展，真正让“阳光”成为莲城营商环境的最亮招牌。（文 杨连兰）